Nòmines que es fan soles automàtiques
Generació de nòmines amb splits de pagament 12/14, còmputs automàtics de cotitzacions (CASS/Seguretat Social/cotisacions) i retencions IRPF. Gestió integral de contractes, permisos i accés dels treballadors.
Capacitats de nòmina
Automatització completa del cicle de nòmina
Registre de treballadors
Alta de personal amb dades identificatives, posició, salari, data de contractació, tipus de contracte (indefinit, temporal, a temps parcial), situació laboral i horari de treball.
Generació de nòmines
Nòmines completes amb base bruta/neta, deduccions, cotitzacions socials (treballador i empresari), cotització CASS (Andorra) amb base i aportacions, retencio IRPF automàtica, estat de nòmina i data de pagament.
Splits de pagament
Suport per a divisió de pagament en 12 o 14 pagues anuals amb distribució automàtica del salari total. Configuració flexible per empleat.
Cotitzacions socials automàtiques
Còmput automàtic de CASS (Andorra), Seguretat Social (Espanya) i cotisacions (França). Aportacions obligatòries del treballador i empresari segons jurisdicció.
Gestió de permisos i faltes
Solicitud de permisos per part del personal (vacacions, malaltia, personal). Autorització per part de gerents, control de dret de vacacions i portal d'autoservei.
Gestió de contractes
Registre de tipus de contracte, data contractació, posició, dret anual a vacacions per tipo de contracte. Seguiment del status laboral (actiu, inactiu, permís).
Portal d'autoservei de treballadors
Els empleats consulten les seves nòmines, sol·liciten permisos i accedeixen a documents del seu expedient de forma segura.
Asientos comptables automàtics
Generació automàtica d'asientos de gasto de salaris (620-629), cotitzacions socials (640-642) i accrual de nòmina a final de mes. Traça total per a auditoria.
Procés de nòmina simplificat
De la contractació al pagament en quatre passos
- 1
1. Registra treballadors
Alta de dades personals, contracte, salari, dades bancàries. Una sola vegada per empleat.
- 2
2. Genera nòmines
BLURI calcula automàticament salari, cotitzacions (CASS/Seguretat Social/cotisacions França), retencio IRPF, deducciones. Aprovació final.
- 3
3. Comptabilitza
Asientos de gasto, accrual de nòmina i cotitzacions. Enllaç automàtic a la comptabilitat amb traça d'origen.
- 4
4. Pagament i autoservei
Els treballadors consulten nòmines, dades i sol·liciten permisos. Rastreig de pagament complet.
Nòmines conformes a la normativa
Cotitzacions automàtiques per a cada jurisdicció (CASS per Andorra, Seguretat Social per Espanya, cotisacions per França). Retencions IRPF correctes, documentació en PDF completa amb dades de cotitzacions i càlculs detallats.
- Càlculs 100% automàtics per normativa local
- Retencio IRPF integrada
- Documentació normativa per a auditoria
Integració comptable sense manual
Els asientos de gasto de salaris es generen automàticament des de les nòmines. Traça d'origen per a cada asiento (PGC art. 28.2 / Code de Commerce art. L 123-12). Accrual de nòmina a final de mes per a conformitat normativa.
- Asientos de gasto automàtics
- Traça d'origen per a auditoria
- Accrual de nòmina integrat
Gestió integral de treballadors
Registre complet: contracte, salari, dades bancàries per a pagament, contacte d'emergència. Gestió de permisos des del portal de treballador: sol·licitud, autorització, control de dies disponibles. Accés segur i registrat per a l'empleat.
- Registre amb dades de pagament
- Solicitud de permisos per treballador
- Control d'absències
- Portal d'autoservei
Flexible per a la realitat empresarial
Suport per a 12 o 14 pagues anuals. Diversos tipus de contracte (indefinit, temporal, temps parcial). Configuració de salari i cotitzacions per empleat. Status de nòmina (Pending, Approved, Paid) amb rastreig de data de pagament.
- 12 o 14 pagues
- Diversos tipus de contracte
- Configuració per empleat
- Seguiment de pagament
| Procesament manual | BLURI | |
|---|---|---|
| Temps per nòmina | 30-45 minuts per empleat | Automàtic, aprox. 30 segons |
| Errors en cotitzacions | Alto, revisió manual necessària | Zero, càlculs certificats per normativa |
| Asientos comptables | Manual, sense traça d'origen | Automàtic amb traça completa |
| Gestió de permisos | Manual, emails dispersos | Portal centralitzat amb autorització |
| Documentació nòmina | Manual, Excel, sense control | PDF complet amb dades d'auditoria |
“BLURI ha automatitzat totalment la nòmina de la nostra gestoria. Cotitzacions correctes, asientos comptables automàtics, sense errors manuals.”
Preguntes freqüents
Sí. Cada jurisdicció té les seves regles de cotització automàtiques integrades. Selecciona el país al crear el treballador i BLURI aplica les cotitzacions correctes.
Al configurar el salari total anual, BLURI divideix automàticament entre 12 o 14 pagues segons les teves preferències. Els asientos comptables es fan al número de pagues que selecciones.
Sí. Cada nòmina aprovada genera automàticament asientos de gasto (620-629 salaris, 640-642 cotitzacions socials) amb traça d'origen comprobable per auditoria.
Sí, a través del portal d'autoservei. Els empleats consulten les seves nòmines, dades personals, i sol·liciten permisos de forma segura sense accés a dades d'altres.
Sí. Treballadors sol·liciten permisos (vacacions, malaltia, personal) al portal. Els gerents aproven i BLURI descuenta dels dies disponibles segons tipus de contracte.
Actualment: Andorra (CASS), Espanya (Seguretat Social, IRPF), França (cotisacions, cotizations). Cada país té templates i règles específiques.
Comença a automatitzar la nòmina avui
Accés instant. Sense contracte. Sense costos oculats.
Crear compte gratuïtPàgina segura. Conformitat RGPD. Dades encriptades.